施工人员奖罚制度(施工人员奖罚制度内容)

第一条总则为严明纪律施工人员奖罚制度，奖惩分明施工人员奖罚制度，调动员工工作积极性，提高工作效率和经济效率本着公平竞争，公正管理的原则，进一步贯彻公司各项规章制度强化工作流程明确岗位职责，技术部根据各组之间协作事项与工作流程，特制定本奖惩制度第二条技。

6对危险性较大的施工作业，编制专项安全措施，主管副经理专职安全员现场指挥，并实行跟班作业制7加强班前会制度1班前会在每天上班前利用1520分钟进行2班前会的内容学习有关安全法规规范安全操作。

安全施工奖罚制度第一章 总则 第一条 为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，调动广大职工安全施工的积极性，在电力施工生产做到奖罚分明，依据电力工业部电力建设安全施工管理规定和部网省局安全生产奖罚规定，结合施工人员奖罚制度我公司的实际。

工程安全监理一直都是大家比较关注的，今天施工人员奖罚制度我们就来了解一下安全作业监理的现场管理及奖罚制度一现场管理制度 1严格执行施工现场的安全管理规定，坚决执行安全生产的有关法律法规和各项规章制度2监理人员应要求施工。

工程质量奖罚制度为保证汾东花苑2#3#住宅楼工程质量，提高工程施工人员的质量意识，特制定本制度1据质量管理体系要求，本工程质量管理要全员管理，全员负责，对工程质量进行检查监督验收2项目人员进行检查时，发现问题及时解决并。

2项目部设立专职质安员，其主要组织各施工班组贯彻落实公司的各项质量管理制度和具体措施，组织班组开展自检互检活动，严格按施工规范规定及设计要求施工，把好工程质量验收关，杜绝不合格产品的产生，确保工程质量二管理职责质安部。

管理奖罚制度一会议制度会议制度涉及周例会和专题会议，为解决工程出现的质量安全进度资料协调等各项具体问题提供交流平台会议召开时间及地点周例会定于每周五1400在施工单位会议室召开专题会议召开时间召开地点根据实际。

\x0d\x0a\x0d\x0a第二条技术部奖惩制度本着“奖惩结合，有功必奖，有过必罚”的原则，与各岗位职责挂钩，与公司经济效益相结合\x0d\x0a\x0d\x0a第三条适用范围本奖惩制度，贯穿于公司的各项规章。